¿Has pensado en que resguardar la seguridad tanto de tus clientes como de tus proveedores garantiza su confianza y fidelidad? Ante el riesgo que conlleva la manipulación de toda la información de clientes, proveedores y empleados, las compañías deben…
Definir objetivos para la organización, con KPI adecuados y un logro de resultados que mantenga motivado al equipo, puede ser complejo. Los OKR son una herramienta para dar una solución efectiva a este tema. ¿En qué consisten y cómo…
Sin importar los cambios empresariales que hemos vivido en este último año y medio, las iniciativas para trabajar hacia direcciones más diversas siguen creciendo. Hace unas semanas, uno de los mercados de valores más destacados de Estados Unidos volvió…
Hacer una pausa laboral puede ser por distintos fines: tener hijos, emprender, obtener un grado académico y otros objetivos personales. Sin embargo, retomar el camino profesional es muy probable que sea complicado. ¿Cómo hacerlo y qué beneficios tiene para…
Ser una empresa con reconocimiento LGBT+ (lesbianas, gays, bisexuales, transgénero y más) es una oportunidad de favorecer tanto la imagen corporativa, como la cultura laboral de tu organización y también, la ocasión para conectar mejor con tus consumidores…
Las órdenes que cumple Alexa, la película que nos recomienda Netflix, los autos inteligentes que frenan o se estacionan solos y hasta esa conversación que creemos tener con un operador en WhatsApp, no es más que la tecnología aplicando…
En el reciente año, las tendencias tecnológicas aceleraron su uso: cada vez, fue más común recibir la despensa en la puerta del hogar, tomar clases en línea y, para el 70 por ciento de los mexicanos, trabajar desde casa.…
Reclutar talento no es sencillo; sin embargo, la Inteligencia Artificial (IA) contribuye a eliminar prejuicios para concentrar la atención en habilidades y match laboral. ¿Es un recurso para contratar a los mejores en tus equipos? Sigue leyendo y conoce…
A un año de la pandemia, todavía nos queda camino por recorrer; sin embargo, si has llegado hasta aquí, significa que tu equipo y tu empresa han conseguido hacer muchas cosas bien. Con todo, no te confíes, dicen que…